2023年《管理世界》上发表的OBHRM文章
来自OBHRM百科
2023第2期
平台型领导如何赋能知识型员工“适时应务”?——基于沉浸理论的链式中介模型
熊立 柳波 占小军 周青
2023, 38(2), 124-140+223+141.
2023年第4期
家族企业传承中二代领导身份认知的形成与演化——基于纵向多案例研究
王云俏 李卫宁 吕源 曹烈冰
2023, 38(4), 140-160
2023年第6期
内部流动形态如何影响人力资本增值?
彭秋萍 刘善仕 葛淳棉 周怀康 姜军辉 李宁
2023, 38(6), 100-119+187+120
2023年
- 2023年《心理学报》上发表的OBHRM文章
- 2023年《管理世界》上发表的OBHRM文章
- 2023年《南开管理评论》上发表的OBHRM文章