《管理与组织研究必读的40个理论》北京大学出版社

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《管理与组织研究必读的40个理论》是一本系统介绍组织与管理研究中常用理论的著作,具有全面性、学术性和实用性三个显著优点。首先,作者全面介绍了组织与管理研究中的40个理论,涵盖了组织与管理领域的重要理论。第二,对于每个理论的介绍都包括了理论内核、对理论的批判与评价、理论的测量,以及对该理论未来的研究方向等几个方面,具有重要的学术价值。第三,该书尽管是一本学术著作,但作者对于每个理论在公司实践中的应用均做了具体分析,因此对于实践者也具有很强的参考价值。因此该书是将理论与实践完美结合的典范。


《管理与组织研究必读的40个理论》从理论概述、对理论的批判与评论、测量理论的量表清单、未来研究建议、理论的主要参考文献、实践启示六个方面出发,介绍了管理与组织领域中40个颇有影响力的理论。


《管理与组织研究必读的40个理论》适用于学生、教师、研究人员、实践管理者等不同群体。初学者可以通过本书初步了解管理与组织领域的深度与广度;拥有管理与组织理论经验的人,可以通过对本书的学习,掌握新理论与新知识,并将其成功应用到管理的研究与实践中。

《管理与组织研究必读的40个理论》每章的量表

书名:管理与组织研究必读的40个理论(《Management and Organization Theory》)
作者:杰弗里·迈尔斯(Jeffrey A. Miles)
译者:徐世勇、李超平 等
出版社:北京大学出版社
出版时间:2017年11月
定价:49元

每章译者
引 言 	          徐世勇,中国人民大学劳动人事学院
吸收能力理论      刘智强,华中科技大学管理学院 
行动者–网络理论  杨朦晰,清华大学经济管理学院;张燕,北京大学心理与认知科学学院
代理理论 	  武欣,北京航空航天大学经济管理学院
议程设置理论 	  苗仁涛,首都经济贸易大学劳动经济学院
依恋理论 	  孟慧,华东师范大学心理与认知科学学院
归因理论 	  王永丽,中山大学管理学院
平衡理论 	  高中华,首都经济贸易大学工商管理学院
控制理论 	  罗文豪,北方工业大学经济管理学院
创新扩散理论 	  李朋波,北京第二外国语学院酒店管理学院
动态能力理论 	  杨付,西南财经大学工商管理学院
有效市场理论      朱金强,中央民族大学管理学院
伦理理论          郑晓明,清华大学经济管理学院
场理论 	          欧阳侃,上海财经大学国际工商管理学院
博弈论 	          穆桂斌,河北大学教育学院
目标设定理论      王雁飞,华南理工大学工商管理学院
镜像理论 	  韩雪亮,河南财经政法大学工商管理学院
制度理论 	  蔡地,山东大学管理学院;高宇,西安交通大学经济与金融学院
知识基础理论 	  王震,中央财经大学商学院
媒介丰富性理论 	  王宏蕾,东北农业大学经济管理学院
心智模型理论 	  谢宝国,武汉理工大学管理学院
组织生态理论 	  牛雄鹰,对外经济贸易大学国际商学院;王亮,对外经济贸易大学国际商学院
组织公正理论 	  王君妍,北京大学心理与认知科学学院;张燕,北京大学心理与认知科学学院 
计划行为理论 	  段锦云,苏州大学教育学院
前景理论 	  姜嬿,南京大学商学院
心理契约理论 	  王国锋,电子科技大学经济与管理学院
资源基础理论 	  贾建锋,东北大学工商管理学院
角色理论    	  刘平青,北京理工大学管理与经济学院;陈洋,北京理工大学管理与经济学院 
自我决定理论 	  于海波,北京师范大学政府管理学院;晏常丽,北京师范大学政府管理学院
意义构建理论 	  曲庆,清华大学经济管理学院
社会资本理论 	  陶厚永,武汉大学经济与管理学院
社会认知理论 	  谢小云,浙江大学管理学院;左玉涵,浙江大学管理学院
社会比较理论 	  刘得格,广州大学工商管理学院
社会交换理论 	  刘冰,山东大学管理学院;齐蕾,山东大学管理学院
社会促进理论      冯彩玲,鲁东大学商学院
社会身份认同理论  杨杰,江西财经大学工商管理学院
社会网络理论 	  刘玉新,对外经济贸易大学国际商学院
利益相关者理论 	  潘静洲,天津大学管理与经济学部
结构权变理论 	  井润田,上海交通大学安泰经济与管理学院
结构化理论 	  于慧萍,山西财经大学公共管理学院
交易成本理论 	  白光林,江苏大学管理学院
结 论 	          李超平,中国人民大学公共管理学院

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