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|linkb1=[[纵向研究在组织管理研究中的应用研讨会|纵向研究在组织管理研究中的应用研讨会]][[文件:new.gif]] | |linkb1=[[纵向研究在组织管理研究中的应用研讨会|纵向研究在组织管理研究中的应用研讨会]][[文件:new.gif]] | ||
| − | |linkb2=[[JAP开放数据汇总 JAP Open dataset collections|JAP开放数据汇总]][[文件:new.gif | + | |linkb2=[[JAP开放数据汇总 JAP Open dataset collections|JAP开放数据汇总]] |
| − | + | |linkb3=[[元分析在组织管理研究中的应用研讨会（第3期）|元分析在组织管理研究中的应用研讨会]][[文件:new.gif]] | |
|linkb4=[[ModFigure |ModFigure: 调节效应画图Excel宏文件]] | |linkb4=[[ModFigure |ModFigure: 调节效应画图Excel宏文件]] | ||
| − | |linkb5=[[《管理与组织研究必备的理论书》|《管理与组织研究必备的理论书》 | + | |linkb5=[[《管理与组织研究必备的理论书》|《管理与组织研究必备的理论书》]] |
| − | |linkb6=[[2023年组织行为与人力资源管理SSCI期刊影响因子|2023年OBHRM SSCI期刊影响因子 | + | |linkb6=[[2023年组织行为与人力资源管理SSCI期刊影响因子|2023年OBHRM SSCI期刊影响因子]] |
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2023年12月4日 (一) 14:20的版本
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