“第18届中国人力资源开发教学与实践研究会年会，2017年7月29日-30日，西安：西安石油大学”的版本间的差异

2017年4月10日 (一) 13:55的最新版本

中国人力资源开发教学与实践研究会是研究人力资源管理教学与实践活动的学术性团体。研究会成立以来已成功举办了十七届年会，对人力资源管理教学和实践方面的重大热点、难点问题进行了广泛深入的研讨，取得了重要突破与大量科研成果，为中国人力资源建设和发展做出了积极的贡献。

根据研究会常务理事会研究决定，中国人力资源开发教学与实践研究会第十八届年会由西安石油大学经济管理学院承办，拟定于 2017 年 7 月 29-30 日在西安举行。本次会议将邀请国内外高校研究机构及实业界专家、学者和职业人士与会，共同就人力资源管理理论和实践、创新与发展问题展开深入研讨。

会议主题

本次大会的主题是“新机遇•新挑战：中国人力资源开发与管理新时代”，主要围绕下列议题展开学术讨论与交流：

1.人力资源管理专业教学实践研究

（1）人力资源开发与管理实验教学、实践教学、案例教学的创新与发展

（2）人力资源开发与管理课堂教学的新模式和新方法

（3）人力资源开发与管理学科建设的新思路

（4）人力资源管理专业学生的培养与就业问题研究

2.人力资源开发与管理的新机遇

（1）一带一路背景下的人力资源开发与管理新问题

（2）供给侧改革中的人力资源开发与管理问题

（3）共享经济时代的人力资源管理

（4）“互联网+”背景下人力资源管理发展趋势

3.人力资源开发与管理的新挑战

（1）大数据在人力资源管理中的应用

（2）新生代员工的开发与管理

（3）人工智能对人力资源管理的影响

（4）创业团队的人力资源开发与管理

4.各类组织的人力资源开发与管理

（1）政府公务员的人力资源开发与管理

（2）事业单位人事制度改革中的相关问题

（3）军队中的人力资源管理新动向

（4）私营部门与公共部门人力资源开发与管理的比较与借鉴

征稿要求

1.本届年会仅接受与年会议题相关且未公开发表的学术论文、研究报告或教学案例（中英文不限），论文篇幅控制在 8000-10000 字间，提交论文的同时还须提交一份独立论文摘要（600-800 字），论文及独立摘要格式参见附件，请务必按照指定格式提交论文。

2.请将论文及独立摘要以 WORD 兼容版本形式发送至会议投稿专用邮箱chending1981@163.com，文件名形式：论文名称_学校全称_作者姓名。

3.论文作者大会发言用 PPT，请在收到论文录用通知后，将相关发言 PPT 文件发送至会议投稿专用邮箱 chending1981@163.com。文件名形式：论文名称_学校全称_作者姓名。

主办与承办

主办：中国人力资源开发教学与实践研究会

承办：西安石油大学经济管理学院

报到时间及地点

报到时间：2017 年 7 月 28 日

会议时间：2017 年 7 月 29-30 日

地点：西安市长安区西长安街 52 号西北饭店

参会费用

高校教师或研究机构代表会务费为 800 元/人；学生会务费为 400 元/人；非高校（研究机构）参会者会务费 1200 元/人。此外，按照学会章程规定，本学会个人会员每人每年需缴纳 100 元会员费。交通食宿费自理。

联系方式

联系人：

会务组

王言 13609128279

办公电话：029-88382653

学术组

陈丁 13630238806

办公电话：029-88382659

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